Art History and Communication Studies – TT Assistant Professor in Art and Visual Cultures of Canada

Art History and Communication Studies – Assistant Professor

(Art and Visual Cultures of Canada)
McGill University
The Department of Art History and Communication Studies at McGill University invites applications for the position of Assistant Professor in Art and Visual Cultures of Canada (tenure-track). Candidates must demonstrate an outstanding research and publication record or potential, relevant teaching experience or potential, and a commitment to interdisciplinary inquiry and the support of diverse intellectual communities.

We are particularly interested in scholarship that foregrounds the visual and material legacies of Indigenous, Black diasporic, and/or immigrant and refugee experiences in Canada. We seek to support scholarship that places the study of Canadian art and visual culture within broader geographical, historical, and contemporary critical dialogues. Research and teaching concentrations could include but are not limited to: First Nations, Metis and Inuit knowledges and approaches; settler-colonial studies; diasporic artistic or cultural practices and their histories; critiques of Eurocentric canons of art history and knowledge; antiracist and anticolonial museum and curatorial practice; ecology, environmental studies, and land-based practices.

The successful candidate will teach a variety of courses related to their areas of expertise at the undergraduate and graduate level, supervise graduate students, and contribute to the intellectual life of the university. We prefer that applicants have a PhD in hand at the time of appointment. The appointment begins 1 August 2023. Inquiries about this position can be sent to the search chair, Prof. Chriscinda Henry (chriscinda.henry@mcgill.ca). Complete applications should include a cover letter, curriculum vitae, contact information for three referees, evidence of teaching experience and potential (for example: sample course syllabi, course proposals, or summaries of teaching evaluations), and two writing samples (20–30 pages). All materials must be submitted electronically at https://mcgill.wd3.myworkdayjobs.com/McGill_Careers/job/Arts-Building/Assistant-Professor-Art-and-Visual-Cultures-of-Canada–AHCS-_JR0000030957

Review of applications will begin on 15 October 2022. Interviews are expected to take place in person in December 2022. Given the uncertainty caused by the global COVID-19 pandemic, applicants must be prepared to conduct interviews remotely if circumstances require.

Knowledge of French is an asset. English is the language of instruction at McGill.

Our department and McGill University are located on the unceded territory of Tiohtià:ke, now known as Montréal; the Kanien’kehá:ka Nation are the traditional custodians of these lands and waters.

McGill University is committed to equity and diversity within its community and values academic rigour and excellence. We welcome and encourage applications from racialized persons/visible minorities, women, Indigenous persons, persons with disabilities, ethnic minorities, and persons of minority sexual orientations and gender identities, as well as from all qualified candidates with the skills and knowledge to engage productively with diverse communities.

At McGill, research that reflects diverse intellectual traditions, methodologies, and modes of dissemination and translation is valued and encouraged. Candidates are invited to demonstrate their research impact both within and across academic disciplines and in other sectors, such as government, communities, or industry.

McGill further recognizes and fairly considers the impact of leaves (e.g., family care or health-related) that may contribute to career interruptions or slowdowns. Candidates are encouraged to signal any leave that affected productivity, or that may have had an effect on their career path. This information will be considered to ensure the equitable assessment of the candidate’s record.

McGill implements an employment equity program and encourages members of designated equity groups to self-identify. It further seeks to ensure the equitable treatment and full inclusion of persons with disabilities by striving for the implementation of universal design principles transversally, across all facets of the University community, and through accommodation policies and procedures (https://www.mcgill.ca/hr/benefits/disabilities). Persons with disabilities who anticipate needing accommodations for any part of the application process may contact, in confidence, this email (accessibilityrequest.hr@mcgill.ca).

All qualified applicants are encouraged to apply; however, in accordance with Canadian immigration requirements, Canadians and permanent residents will be given priority.
For further information about our department: http://www.mcgill.ca/ahcs/

Histoire de l’art et études en communication – Professeur.e adjoint.e

(Art et cultures visuelles du Canada)

Université McGill

 

Le Département d’histoire de l’art et d’études en communication de l’Université McGill sollicite des candidatures pour un poste de professeur.e au rang d’adjoint.e en art et cultures visuelles du Canada (poste menant à la permanence). Les candidat.e.s doivent faire preuve d’un dossier ou d’un potentiel de recherche et de publication exceptionnel, d’une expérience ou d’un potentiel d’enseignement pertinent, et d’un engagement envers la recherche interdisciplinaire et le soutien de diverses communautés intellectuelles.

 

Nous sommes particulièrement intéressé.e.s par les travaux qui mettent en avant les héritages visuels et matériels des expériences des autochtones, de la diaspora noire et/ou des immigrant.e.s et réfugié.e.s au Canada. Nous cherchons à soutenir les travaux qui placent l’étude de l’art canadien et de la culture visuelle dans le cadre de dialogues critiques géographiques, historiques et contemporains élargis. Les concentrations de recherche et d’enseignement pourraient inclure, sans s’y limiter, les domaines suivants : les connaissances et les approches des Premières Nations, des Métis et des Inuit.e.s ; les études sur les colonies de peuplement ; les pratiques artistiques ou culturelles diasporiques et leurs histoires ; les critiques des canons eurocentriques de l’histoire de l’art et des connaissances ; les pratiques muséales et curatoriales antiracistes et anticoloniales ; l’écologie, les études environnementales et les pratiques fondées sur les terres.

Le/La candidat.e retenu.e enseignera au premier cycle et aux cycles supérieurs, offrira des cours reliés à ses domaines d’expertise, supervisera des étudiant.e.s de deuxième et troisième cycles,  et contribuera à la vie intellectuelle de l’université. Nous préférons que les candidat.e.s aient un doctorat en poche au moment de la date d’entrée en fonction, soit le 1er août 2023. Les demandes de renseignements concernant ce poste peuvent être envoyées à la présidente du comité de sélection , la professeure Chriscinda Henry (chriscinda.henry@mcgill.ca). Les candidatures complètes doivent comprendre une lettre de motivation, un curriculum vitae, les coordonnées de trois répondant.e.s , des preuves de l’expérience et du potentiel d’enseignement (par exemple, des échantillons de plans de cours, des propositions de cours ou des résumés d’évaluations d’enseignement) et deux échantillons de textes (20 à 30 pages). Tous les documents doivent être soumis par voie électronique à l’adresse https://mcgill.wd3.myworkdayjobs.com/McGill_Careers/job/Arts-Building/Assistant-Professor-Art-and-Visual-Cultures-of-Canada–AHCS-_JR0000030957

L’examen des candidatures commencera le 15 octobre 2022. Les entretiens devraient avoir lieu en personne en décembre 2022. Compte tenu de l’incertitude causée par la pandémie mondiale de COVID-19, les candidat.e.s doivent être prêt.e.s à mener des entretiens à distance si les circonstances l’exigent.

La connaissance du français est un atout. L’anglais est la langue d’enseignement à McGill.

Notre département et l’Université McGill sont situés sur le territoire non cédé de Tiohtià :ke, maintenant connu sous le nom de Montréal ; la nation Kanien’kehá :ka est la gardienne traditionnelle de ces terres et de ces eaux.

L’Université McGill s’engage fermement à respecter les principes d’équité et de diversité au sein de sa communauté, tout en valorisant la rigueur et l’excellence académiques. Elle accueille favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et des minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes en situation de handicap, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation sexuelle et identité de genre, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances nécessaires pour interagir au sein de groupes diversifiés.

McGill valorise et encourage la recherche qui reflète des traditions intellectuelles, des méthodologies ainsi que des modes de dissémination et de traduction diversifiés. Les personnes candidates sont invitées à démontrer la portée de leur recherche, aussi bien au sein de leur champ universitaire que dans un contexte interdisciplinaire, notamment dans les secteurs gouvernemental, communautaire et industriel.

En outre, McGill reconnaît et prend équitablement en considération l’incidence des congés (p. ex., obligations familiales ou congés pour raisons de santé), qui peuvent entraîner des interruptions ou des ralentissements de carrière. Quiconque pose sa candidature est encouragé à signaler tout congé ayant eu une incidence sur son rendement et pouvant avoir modifié son parcours de carrière. Ces renseignements seront pris en compte aux fins d’évaluation équitable du dossier.

L’Université McGill dispose d’un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Elle tient également à s’assurer que les personnes en situation de handicap reçoivent un traitement équitable et puissent pleinement s’intégrer à la vie universitaire en ayant à cœur de mettre en œuvre les principes de conception universelle dans toutes les sphères d’activité de l’Université, conformément aux politiques et procédures relatives aux aménagements (https://www.mcgill.ca/hr/benefits/disabilities). Les personnes en situation de handicap qui pourraient avoir besoin de certains aménagements pour soumettre leur candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité par courriel (accessibilityrequest.hr@mcgill.ca).

On encourage tous les candidat.e.s qualifié.e.s à postuler; veuillez noter que conformément aux exigences de l’immigration canadienne, la priorité sera toutefois accordée aux personnes détenant la citoyenneté canadienne ainsi que le statut de la résidence permanente.

Pour plus d’informations sur notre département : http://www.mcgill.ca/ahcs/

Histoire de l’art et études en communication – Professeur.e adjoint.e

(Art et cultures visuelles du Canada)